Analista de PCP JR

Descrição da vaga

VAGA: ANALISTA DE PCP Jr.

Local: Liberdade, Ribeirão das Neves - MG
Regime: Presencial
Contratação: CLT
Jornada: Segunda a quinta-feira, das 07:00h às 17:00h e sexta-feira das 07:00h às 16:00h, uma hora de almoço.

Principais responsabilidades:
Registrar, organizar e analisar dados de produção, assegurando a acuracidade das informações para tomada de decisão.
Alimentar o sistema ERP com ordens de produção, apontamentos, consumo de materiais e demais informações pertinentes ao planejamento.
Elaborar, atualizar e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) relacionados ao planejamento e controle da produção.
Identificar oportunidades de melhoria nos processos produtivos, contribuindo para maior eficiência e redução de desperdícios.
Realizar leitura e interpretação de projetos técnicos e desenhos industriais, apoiando a definição de necessidades de materiais e sequenciamento de produção.
Acompanhar as etapas do processo produtivo, garantindo alinhamento entre planejamento, cronograma e execução.
Apoiar na definição de soluções técnicas para o processo de fabricação, em conjunto com engenharia, produção e demais áreas envolvidas.

Acompanhar testes de funcionamento e controle de qualidade dos equipamentos, assegurando conformidade com as especificações.
Executar rotinas administrativas relacionadas ao planejamento, programação e controle da produção.
Prestar suporte operacional e administrativo ao Líder de Produção, garantindo o fluxo adequado de informações e documentos do setor.

Requisitos:
Curso Técnico completo em Mecânica ou Mecatrônica
Ou formação técnica na área de desenhos/projetos
Ou cursando Engenharia Mecânica a partir do 4o período
Pacote office intermediário.
Conhecimento de SolidWorks básico.
Conhecimento de Autocad básico.
Desejável experiência na área de processos de fabricação ou PCP.

Benefícios:
Cartão alimentação/refeição flash no valor de R$ 18,00/por dia.
Cartão alimentação/refeição R$140,00
Cartão bônus assiduidade R$200,00
My day: 1 dia de folga no mês de aniversário.
Vale-Transporte ou Auxílio Combustível;
Assistência Médica: 90% da mensalidade pago pela Empresa e 10% da mensalidade e os custos da coparticipação pago pelo Colaborador.